KezdőlapBulvárA könyv, amelynek megjelenését Mark Zuckerberg megpróbálta megakadályozni, a New York Times...

A könyv, amelynek megjelenését Mark Zuckerberg megpróbálta megakadályozni, a New York Times bestsellerlistájának élére került

-

Iratkozz fel hírlevelünkre, vagy kövess minket a Viberen, a Telegramon, Whatsappon és a Google Hírek-en!

Állítsd be, hogy a Twice.hu cikkeit mindig az elsők között lásd a Google-ben

Sarah Wynn-Williams, a Facebook egykori vezetője emlékiratot jelentetett meg a Mark Zuckerberg által alapított és irányított vállalatnál töltött időszakáról. Zuckerberg megpróbálta megakadályozni a könyv megjelenését, ám a kötet ennek ellenére az első helyre került a The New York Times amerikai bestsellerlistáján – számolt be róla a Business Insider.

Hirdetés

A Meta – a név, amelyet Zuckerberg 2021 októberében jelentett be a Facebook, az Instagram, a Threads és a WhatsApp mögött álló vállalatra – ügyvédei sürgősségi indítványt nyújtottak be a bíróságon, hogy megakadályozzák Wynn-Williams Careless People: A Cautionary Tale of Power, Greed, and Lost Idealism című könyvének népszerűsítését és forgalmazását.

A bíró úgy ítélte meg, hogy a Facebook korábbi globális politikai igazgatója valószínűleg megsértette a céggel kötött szerződésében szereplő lejáratás tilalmáról szóló záradékot, így a Meta javára döntött. A könyv kiadója, a Flatiron Books azonban közölte, hogy a választottbírósági döntés nem vonatkozik rá, és a könyv március 11-én a tervek szerint meg is jelent.

A Business Insider megjegyezte, hogy a Meta jogi lépései végül visszafelé sültek el, és „új címlaphullámot” indítottak el az amerikai sajtóban, még nagyobb figyelmet generálva a könyv iránt. „Ugyan már, ki ne akarna elolvasni egy olyan könyvet, amit Mark Zuckerberg nem akar, hogy láss?” – írta a lap.

Hirdetés

A nem szépirodalmi kötetek jellemzően hónapokkal, akár évekkel a megjelenés előtt kerülnek bejelentésre, és korábban kiküldik őket ismertetésre, hogy előzetes reklámot generáljanak. Ez a könyv viszont váratlanul, kevesebb mint egy héttel a megjelenése előtt került nyilvánosságra.

A kötet a The New York Times bestsellerlistájának első helyén debütált a non-fiction kategóriában, és az Amazon eladási listáin is az élre tört.



A Meta hivatalos közleményben hevesen elutasította a könyv állításait, azt állítva, hogy az „egy elégedetlen alkalmazott műve”, akit „mérgező viselkedés” és gyenge teljesítmény miatt bocsátottak el.

Sarah Wynn-Williams
Fotó: Flatiron Books

A cég hozzátette, hogy a könyv nem esett át tényellenőrzésen, amit a Business Insider ironikusan így kommentált: „ez az irónia senkinek sem hiányzott, tekintve, hogy a cég nemrég változtatott a tényellenőrzésen a saját platformjain.”

Hirdetés

Andrew Bosworth, a Meta technológiai vezetője a közösségi médiában azt írta, hogy a könyv „tele van hazugságokkal”, és „olyan történeteket mesél, amelyek nem történtek meg.” Több jelenlegi és volt Meta-alkalmazott is azt nyilatkozta online, hogy a könyv nem tükrözi hűen a vállalat működését. Katie Harbath, aki egy időben Wynn-Williams munkatársa volt, blogbejegyzésben vitatta a könyvben leírtak pontosságát, és úgy vélte, ezek az eltérések gyengítik a kötet üzenetét.

Ennek ellenére legalább egy korábbi Meta-alkalmazott dicsérte a könyvet, és LinkedIn-posztban úgy fogalmazott, hogy az pontosan tükrözi saját tapasztalatait is.

Sarah Wynn-Williams többek között érzéketlennek, kiszámíthatatlannak, önimádónak és figyelemhajhászónak írja le Mark Zuckerberget. Állítása szerint a cégvezető hajlandó volt kompromisszumot kötni a kínai hatóságokkal, cenzúrázva egyes tartalmakat annak érdekében, hogy hozzáférjen az ázsiai piachoz.

Kína nem engedi be az országba a nagy nyugati közösségi média platformokat, mint a Facebook, az Instagram vagy a Twitter, azonban a helyi fejlesztésű változatokat igen.

Wynn-Williams emellett a Meta Group nemzetközi üzletágának vezetőjét, Joel Kaplant is bírálja, akinek szerinte egyes gesztusai és viselkedése elfogadhatatlan volt. Úgy fogalmaz, hogy Kaplant akár erkölcsi és szexuális zaklatással is meg lehetne vádolni.

A Meta PR-osztálya még egy teljes oldalt is szentelt a vállalat honlapján annak hangsúlyozására, hogy a könyv csupán „régi híreket” tartalmaz, amelyek már korábban is megjelentek a sajtóban.

Wynn-Williams 2011-ben csatlakozott a Facebookhoz, miután diplomáciai karriert futott be az ENSZ kötelékében. Azt írja, hogy bár kezdetben lelkesedett a vállalat küldetése iránt, idővel egyre inkább kiábrándult a kétséges etikai gyakorlatokból és a döntéshozatal módszereiből.

A könyv egy olyan szervezeti kultúrát fest le, amelyet érzelmi éretlenség, nőgyűlölet és kettős mérce jellemez.

Hirdetés

Iratkozz fel az ingyenes hírlevelünkre

RSS Feed Beágyazás

Ezeket olvastad már?

    Legfrissebb

    Hirdetés

    Csemegézz

    Ez is érdekelhet